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麻屯鎮(zhèn)多舉措促就業(yè)保增收。

一是暢通就業(yè)信息渠道。在關(guān)注區(qū)人社局勞動(dòng)力就業(yè)平臺(tái)的基礎(chǔ)上，依托企業(yè)分包制度，對(duì)企業(yè)用工情況精準(zhǔn)掌握并建立臺(tái)賬，通過鎮(zhèn)村工作群及時(shí)向群眾傳遞，目前共推送就業(yè)信息100余條。

二是聚焦創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。通過招商引資、繁榮夜經(jīng)濟(jì)、技術(shù)培訓(xùn)、增加鎮(zhèn)區(qū)門面房等途徑，以激勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，今年以來，先后引進(jìn)了年產(chǎn)20萬套精密軸承，鋼化玻璃、中空玻璃及鋁合金門窗制造，聯(lián)東U谷孟津智匯港，年產(chǎn)15000套機(jī)械零部件建設(shè)、年產(chǎn)30臺(tái)高端礦機(jī)裝備5個(gè)億元以上項(xiàng)目，其中歐納軸承、洛陽新福地2個(gè)項(xiàng)目建成投產(chǎn)，新增就業(yè)72人；新增小吃攤位24個(gè)，吸納就業(yè)24人；新增個(gè)體工商戶35個(gè)，吸納就業(yè)98人；舉辦就業(yè)技術(shù)培訓(xùn)3期，受益90余人。

三是著力貧困勞動(dòng)力就業(yè)。針對(duì)今年地產(chǎn)形勢(shì)不佳，部分從事建筑、裝修等貧困勞動(dòng)力不能正常務(wù)工，引導(dǎo)他們改變就業(yè)觀念，由打零工轉(zhuǎn)向進(jìn)廠務(wù)工。今年以來，先后有24人實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

(撰稿：許建軍 審核：李偉濤)